Hier leest u wat klanten van ons vinden.

 

"De beste manier om een partij te leren kennen is door de samenwerking te ondergaan. Ik heb persoonlijk de ervaring gehad als kandidaat voor mijn huidige functie, een assessment door te lopen. Inmiddels heb ik ook de ervaring als opdrachtgever. Beide ervaringen waren zeer plezierig. Wat voor mij het meest onderscheidende is aan Development Factory, is dat ze naast een heldere rapportage de moeite nemen om persoonlijk met jou als opdrachtgever te sparren over de uitslag. Hier steken ze desgewenst veel tijd en energie in. Dit geeft heel veel handvatten voor het uiteindelijke laatste gesprek met je kandidaat en daarmee kun je een keuze zorgvuldig maken."
(Edward van Wingerden, Dela)

 

"Door de persoonlijke en warme, maar toch kritische manier waarop de coach mij benaderde voelde ik me veilig maar moest ik wel uit mijn eigen veilige patronen komen. Zij had snel door dat visualiseren heel goed voor mij werkte en kwam met heel zinvolle oefeningen. Het effect was (en is nog steeds) dat ik rustiger ben, veel meer bij mezelf blijf en me veel krachtiger voel (en dus ook overkom). Bedankt!"
(Om privacyredenen laten we hier de naam van de klant weg.)

 

"Wij zetten de professionals van De Development Factory al meer dan zeven jaar in bij het assessen van onze senior leaders en hun opvolgers. Dit doen wij omdat naast hun deskundigheid, Development Factory zeer flexibel is en een assessment dus altijd ingepast kan worden (zelfs op zeer korte termijn) en dat de feedback die zij geven tijdens en na het assessment een aantoonbare impact heeft op onze medewerkers."
(Ingrid Veling, ING)

 

"Brigitte Hellings heb ik tijdens de workshops met onze 4-e jaars studenten International Business leren kennen als een gedegen en enthousiaste professional die niet alleen het vermogen bezit om scherp waar te nemen, maar ook de kwaliteit heeft deze waarnemingen met respect voor het individu helder onder woorden te brengen, zelfs in de Engelse taal. Haar observaties verleenden een duidelijke meerwaarde aan onze op persoonlijk leiderschap gerichte workshops."
(Mick Timmermans – senior lecturer Supply Chain Management; trainer Professional Edge & Personal Leadership - Arnhem Business School – Hogeschool van Arnhem & Nijmegen)

 

"Voor toelating tot een opleiding heb ik deelgenomen aan een assessment, verzorgd door Development Factory. Naast een aantal testen heb ik een gesprek gehad met de psycholoog. In dit gesprek heb ik de kans gekregen te vertellen over mijn interesses, mijn doelen in het leven en ook de ‘beren op de weg’ die ik zelf zag bij het starten van een opleiding.  Wat ik vooral als groot pluspunt ervaren heb was de directe uitslag na afloop van mijn testen. Ook had ik de gelegenheid om mijn vragen te stellen op het moment dat ze actueel zijn. Na ongeveer een week kreeg ik de conceptrapportage ter inzage, waarbij ik de gelegenheid had zaken toe te lichten voordat het rapport naar mijn leidinggevende werd verzonden."
(Bram Heuveling, Zorgcoördinator Stichting Leger des Heils Welzijns en Gezondheidszorg)

 

"Assessments heb ik meer gehad. Het assessment van Development Factory beziet de kandidaat echter vanuit meerdere invalshoeken, waardoor het oordeel gebalanceerder wordt. Treffend en effectief. Met een kernachtige rapportage. Als kandidaat heb ik het selectie assessment als plezierig ervaren."
(Peter Koster, Controller Esprit Scholen)