Bij onze Development Factory wordt hard gewerkt en ‘gesleuteld’ aan mensen, waarbij  we de tijd nemen voor een persoonlijke benadering en werken met de juiste en degelijke technieken. Met één voet bij het menselijk potentieel in organisaties, met de andere bij de wetenschap; met beide voeten stevig op de grond in onze ambachtsplaats. Bij dit ambacht ligt ons hart.

De Development Factory, een jong bedrijf en toch al een geschiedenis. Onze organisatie is opgericht in januari 2009. Onze historie ligt bij Mercer, omdat ons team voor haar verzelfstandiging daar jarenlang in dienst is geweest. Onze roots zijn te herleiden tot Schnitker & Voortman, de organisatie die in 2002 door Mercer is overgenomen.

Onze consultants hebben veel ervaring op het gebied van assessment & coaching en hebben het talent management in organisaties mogen ondersteunen. Vanuit arbeid- en organisatiepsychologische context en HR ervaring ondersteunen we organisaties bij de ontwikkeling en beoordeling van medewerkers. We hebben ruime ervaraing in zowel de profit als non-profitsector en onze consultants beschikken over een breed referentiekader.

We zijn vertrouwd met het coördineren en uitvoeren van internationale projecten. Ook in onze huidige praktijk voeren we internationale assessments uit. Wij kunnen ons dan ook beroepen op ervaring met kandidaten en bedrijven uit verschillende culturen.